陪月員基礎證書

• 課程/行業簡介
• 產後護理
• 中式傳統習俗
• 認識嬰兒發展
• 初生嬰兒餵哺技巧

• 迎接新成員的準備
• 產婦心理支援
• 產婦坐月食療
• 嬰兒照顧技巧
• 家居常用急救常識

• 認識陪月工作的服務文化、應具備的條件、工作態度及操守；
• 了解迎接新成員的準備，產前運動及飲食；
• 掌握產後護理的知識及技能；
• 掌握扶抱產婦技巧；
• 認識產後傳統習俗及坐月食療；
• 認識嬰兒發展；
• 認識嬰兒常見疾病；
• 認識家居常用急救常識；及
• 掌握新生嬰兒護理的知識及技巧，並能獨立照顧初生嬰兒

1. 香港合資格僱員 (即合法在香港居留並可無條件自由受僱或工作的人士，包括香港永久性居民及新來港定居人士)；及
2. 在 2019 年 6 月 1 日或之後：
   • 就業狀況由受僱自僱改變為失業；或
   • 待業（肄業或畢業後未能成功就業）；或
   • 被僱主要求在任何一個月內放取不少於四天無薪假期；或
   • 開工不足（申請人提交課程申請當月的受僱或自僱工作量／時數／收入，只及之前三個月的任何一個月的8 0%或以下）；及
3. 申請人須符合個別課程的入讀資格，包括個別課程根據行業／職位的發牌條件或法例要求。

• 中一學歷程度（如學歷程度未達中一者，須通過入學測試）；及
• 能閱讀一般中文；及
• 須為法例（幼兒服務條例15A條）規定的可擔任幼兒托管人的人士；及
• 須未曾修讀僱員再培訓局「嬰兒護理基礎證書 (兼讀制)」課程及「產婦護理基礎證書 (兼讀制)」課程；及
• 對初生嬰兒照顧工作有興趣；及
• 須通過面試

1. 每項課程出席率達60%的學員於該課程完結後可獲特別津貼：
   • 「全日制」課程的特別津貼額為每日$223 (以每日2節，每節4小時計)
   • 「部分時間制」課程的特別津貼額為每日$111.5 (以每日1節，每節4小時計)
   • 每名學員每月可獲發放的津貼額上限為$5,800

* 以上津貼額適用於入讀2021年7月1日至2022年3月31日開班的「特別．愛增值」計劃下課程的學員

課程之上課日期、時間及地點均有機會因應不同狀況而有所改動，本機構有權決定是否開辦課程。
所有課程資料一概以「僱員再培訓局ERB」最新公佈為準。